ESTP
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ESTP优势

乐观积极的态度.没有人会说ESTP是懒惰的或不确定的,这种对生活和工作充满自信、敢做敢做的态度肯定是一种优势。这种类型的人花更多的时间在行动上而不是思考上,虽然这看起来可能不明智和草率,但他们实际上处理信息非常迅速,并且有即兴发挥的技巧。这使得他们在紧急情况下表现出色,因为他们在飞行中思考和反射性反应。

大胆的.estp也有很强的意志力和竞争意识,这使他们在追求自己追求的东西时毫不松懈。他们对自己的物理环境反应良好,知道如何操纵自己的世界。他们高效、聪明、大胆、有干劲。因此,他们通常会得到他们想要的东西,并且不怕冒一些风险。

风度翩翩,善于交际.estp以人为本,能与任何人和睦相处。他们观察力强,洞察力强,善于察言观色。这样做的好处是帮助别人感到他们受到了关心,因为ESTP给予了关注并做出了适当的回应。虽然estp可能并不总是能注意到或优先考虑情感线索,但他们能很快注意到有形的需求并做出反应。

直接.estp是有效的,事实上,直接和切中要害。他们不会拐弯抹角,也不想花很多时间吞吞吐吐。许多人欣赏他们的诚实,甚至直率;你总是知道你在ESTP的位置。他们不怕说出他们所看到的。

ESTP弱点

评判.虽然estp的感知和观察能力通常被视为优势,但这也可能意味着他们能够迅速对情况和人进行预判,并根据最初的感知对他们进行分类。这样做的缺点是,他们可能仅仅因为最初的外表,就牺牲了许多有利可图或愉快的关系或经历的机会。

没耐心的.因为estp是快速的思考者和实干者,他们很容易对那些处理速度比他们慢的人失去耐心,那些缺乏常识或街头智慧的人,或者那些往往更敏感或更情绪化的人。他们觉得别人的情感关注是对他们精力的不必要消耗,可能会怨恨他们。estp也不愿意重视直觉或基于感觉的论点。

非结构化.这种类型的人往往生活在紧急和紧急的状态中,因为他们很少事先计划。尽管他们可能对这种生活模式感到舒适,但这会给周围的人带来混乱,并阻碍他们的职业和个人关系。问题的关键在于,estp往往是非结构化和无纪律的,缺乏时间管理技能,承担的工作量远远超出他们的处理能力;通常是因为他们很难说“不”,或者他们拒绝承认他们不能把所有的事情都安排好。

承诺恐惧症的.estp讨厌无聊,希望生活总是新鲜、刺激和有趣的。然而,现实是,生活往往并不有趣或新奇,在某些时候,人际关系可能会变得有点沉闷。他们通常缺乏耐心和坚持到最低点的动力。

ESTP成长与发展

为了充分发挥其潜力,技训技术方案应:

向内看.estp将受益于花时间进行自我反省和自省,特别是随着年龄的增长。在他们的一生中,他们倾向于关注外部,总是对他们的环境和当前的需求做出反应。对外界事物的持续关注会让他们无法进行健康的内省,导致他们忽视自己性格和发展的重要方面,让个人盲点得不到解决。

考虑后果.estp是天生的冒险家,倾向于追求冒险和冒险行为。这自然会引发潜在的灾难性后果。尽管estp对自己的能力相当有信心,通常在这些个人评估中也很准确,但他们会从花更多时间考虑他们的行动和决定的潜在结果中受益。

事先考虑.estp的生活太多地停留在当下,他们往往无法有效地规划未来。尽管他们确实喜欢凭感觉行事,但estp会发现他们至少会从制定一个松散的计划或框架中受益。没有必要完全遵循它,但它可以帮助确保他们朝着实现个人和职业目标的方向前进。他们可能会受益于长期未来规划以及培养时间管理技能的帮助。

跟进.一味地活在当下,一味地回应当下,会阻碍你坚持到底。这种类型的人必须努力平衡急性和慢性,紧急情况或截止日期和正常生活。estp应该着眼于整个项目或问题及其未来的影响,而不仅仅是紧急的部分。对于ESTP来说,从一个紧急事件跳到另一个紧急事件,一个接一个地灭火是很容易的,甚至是很舒服的。但是工作需要在跳到下一个任务之前完成和结束。

检查一下规则手册.estp自然会遵循自己的计划、系统和内部代码。这并不是因为他们故意不服从,而是因为他们经常没有考虑到在采取行动之前可能有规则或既定的协议。如果他们能记得在开始工作前获得批准,他们就能避免工作中不必要的冲突和紧张。

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作者简介

莫莉·欧文斯(Molly Owens)是Truitybob下载的首席执行官,拥有咨询心理学硕士学位。她在2012年创立了Trbob下载uity,目标是让高质量的性格测试更便宜、更容易获得。bob手机版下载她领导了基于迈尔斯和布里格斯性格类型、荷兰密码、大五人格、DISC和九型人格的评估。bob外围平台她是一个ENTP,一个不知疲倦的头脑风暴者,一个疯狂混乱的厨师。在推特上找到莫莉@mollmown

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